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浏览/检索结果: 共9条，第1-9条 帮助 限定条件 学科主题：工业与组织心理学     已选(0)清除 条数/页：5101520253035404550556065707580859095100   排序方式：请选择作者升序作者降序题名升序题名降序发表日期升序发表日期降序提交时间升序提交时间降序 情绪劳动工作人员心理授权与离职意向的关系:工作倦怠的中介作用 期刊论文 心理科学, 2012, 卷号: 35, 期号: 1, 页码: 186-190 作者:  王桢;  李旭培;  罗正学;  林琳 收藏  |  浏览/下载：43/0  |  提交时间：2015/12/02 情绪劳动  心理授权  工作倦怠  离职意向   气氛强度:理论基础及其研究框架 期刊论文 心理科学, 2012, 卷号: 35, 期号: 6, 页码: 1466-1473 作者:  蒋丽;  李永娟;  田晓明 收藏  |  浏览/下载：28/0  |  提交时间：2015/12/02 气氛强度  组内一致性  多层次理论   安全动机在安全绩效模型中的作用:自我决定理论的视角 期刊论文 心理科学进展, 2012, 卷号: 20, 期号: 1, 页码: 35-44 作者:  蒋丽;  李永娟 收藏  |  浏览/下载：22/0  |  提交时间：2015/12/01 安全绩效  安全领导  安全动机  基于行为的安全   上司不当督导与下属绩效:反馈寻求行为和学习目标定向的作用 期刊论文 心理学报, 2012, 卷号: 44, 期号: 12, 页码: 1677-1686 作者:  申传刚;  马红宇;  杨璟;  刘腾飞 收藏  |  浏览/下载：41/0  |  提交时间：2015/12/02 上司不当督导  员工绩效  反馈寻求行为  学习目标定向   驾驶疲劳对听觉注意影响的ERP研究 期刊论文 心理科学, 2009, 卷号: 32, 期号: 3, 页码: 517-520 作者:  张侃 收藏  |  浏览/下载：10/0  |  提交时间：2014/06/18 驾驶疲劳  听觉  注意  事件相关电位   Cultural Usability Tests – How Usability Tests Are Not the Same All over the World 专著章节, 文集论文 2007 作者:  Torkil Clemmensen;  Qingxin Shi;  Pradeep Yammiyavar;  Jyoti Kumar;  Huiyang Li 收藏  |  浏览/下载：16/0  |  提交时间：2015/09/22 Usability test  think aloud  cultural usability  field study   A test of a multidimensional model of job insecurity in SOE in China 会议论文 Beijing, 2004 作者:  X. P. Ren;  K. Shi;  G. Chen;  C. Lee 收藏  |  浏览/下载：10/0  |  提交时间：2011/08/22 Organizational Behavior Research in Transition Time of China 期刊论文 Journal of Electronic Science and Technology of China, 2004, 卷号: 2, 期号: 3, 页码: 110-115 Shi K(时勘) 收藏  |  浏览/下载：11/0  |  提交时间：2013/12/19 competency model  transformational leadership  leadership effectiveness  feedback   A test of a multidimensional model of job insecurity in SOE in China 会议论文 Beijing, 2004 作者:  X. P. Ren;  K. Shi;  G. Chen 收藏  |  浏览/下载：13/0  |  提交时间：2011/08/22