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危机救援人员的抗逆力结构及测量 期刊论文
人类工效学, 2014, 卷号: 20, 期号: 1, 页码: 36-40+5
作者:  梁社红;  时勘;  刘晓倩;  高鹏
收藏  |  浏览/下载:28/0  |  提交时间:2015/12/02
基于自我认知理论的领导授权赋能行为对员工建言行为的影响 期刊论文
《领导科学》, 2014, 卷号: 0, 页码: 33-36
作者:  田在兰;  黄培伦;  尚航标
收藏  |  浏览/下载:1/0  |  提交时间:2019/04/25
结构方程模型在高校变革型领导影响教师组织承诺研究中的应用 期刊论文
复旦教育论坛, 2011, 期号: [db:dc_citation_issue], 页码: 12-18
作者:  于博;  白杨
收藏  |  浏览/下载:2/0  |  提交时间:2019/12/10
复杂工作环境系统中员工绩效实证研究 会议论文
第五届(2010)中国管理学年会——组织与战略分会场
作者:  李毅
收藏  |  浏览/下载:0/0  |  提交时间:2015/06/18
工作机会、员工态度对离职行为影响的个体差异研究 学位论文
博士, 北京: 中国科学院研究生院, 2004
作者:  胡卫鹏
收藏  |  浏览/下载:12/0  |  提交时间:2017/08/31
保险推销员(职业)自我效能感量表的建构 期刊论文
心理学报, 2001, 卷号: 33, 期号: 1, 页码: 63-67
作者:  凌文辁;  张鼎昆;  方俐洛
收藏  |  浏览/下载:10/0  |  提交时间:2011/01/11
企业基层员工情绪智力的内容结构及其相关研究 学位论文
作者:  陈京水
收藏  |  浏览/下载:1/0  |  提交时间:2019/12/17


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