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浏览/检索结果: 共6条，第1-6条 帮助 限定条件 学科主题：工业与组织心理学     已选(0)清除 条数/页：5101520253035404550556065707580859095100   排序方式：请选择作者升序作者降序题名升序题名降序发表日期升序发表日期降序提交时间升序提交时间降序 气氛强度:理论基础及其研究框架 期刊论文 心理科学, 2012, 卷号: 35, 期号: 6, 页码: 1466-1473 作者:  蒋丽;  李永娟;  田晓明 收藏  |  浏览/下载：28/0  |  提交时间：2015/12/02 气氛强度  组内一致性  多层次理论   压力情境认知评价与工作倦怠的关系 期刊论文 心理科学, 2012, 卷号: 35, 期号: 1, 页码: 165-170 作者:  田宝;  李旭培;  滕秀杰;  时勘 收藏  |  浏览/下载：22/0  |  提交时间：2015/12/02 认知评价  工作倦怠  应对策略   旅游安全认知:内涵、结构及相关变量 期刊论文 资源开发与市场, 2011, 卷号: 27, 期号: 12, 页码: 1139-1142 作者:  张一 收藏  |  浏览/下载：23/0  |  提交时间：2015/12/02 旅游  安全认知  安全感知  综述   The Influence of Organizational Culture on Work-Related Personality Requirement Ratings: A multilevel analysis 期刊论文 INTERNATIONAL JOURNAL OF SELECTION AND ASSESSMENT, 2008, 卷号: 16, 期号: 4, 页码: 366-384 作者:  Li, Wen-Dong;  Wang, Yong-Li;  Taylor, Paul;  Shi, Kan;  He, Dan 收藏  |  浏览/下载：13/0  |  提交时间：2011/08/22 The re-exploring of the Chinese implicit leadership theory 会议论文 Beijing, 2004 作者:  W. Q. Ling;  L. L. Fang 收藏  |  浏览/下载：13/0  |  提交时间：2011/08/22 Chinese implicit leadership theory 期刊论文 JOURNAL OF SOCIAL PSYCHOLOGY, 2000, 卷号: 140, 期号: 6, 页码: 729-739 作者:  Ling, WQ;  Chia, RC;  Fang, LL;  Chia R. C. 收藏  |  浏览/下载：6/0  |  提交时间：2011/08/22 Chinese leadership  factors  group difference