CORC  > 厦门大学  > 法学院-学位论文
题名我国集体协商权研究; The right to collective consultation in China
作者王培君
答辩日期2016-10-12 ; 2016-07-19
导师葛洪义 ; 宋方青
关键词集体协商 集体劳动关系 劳资共赢 Collective Consultation Collective Labor Relationship Labor and Capital Win-win
英文摘要本文以“我国集体协商权研究”为题,其目的在于通过研究集体协商制度的实效状况以展示我国法治建设中所存在的问题,也就是说,以集体协商权的现实有效性为例来分析我国的法治建设亟需解决的问题。要回答这一问题,必须进行这几个方面的追问,即集体协商权在立法中是怎样的、在实践中是怎样的、两者为何有偏差,以及如何解决。有鉴于此,本文由这几个部分组成。 导论部分先是简要地交待了本研究主题的必要性、研究现状,以及本研究的构想与方法。 第一章分析了我国集体协商权的由来。本章主要以劳资关系为主线来介绍集体劳动关系理论、外国法的集体谈判权以及我国法的集体协商权的概念、沿革以及功能。本文提出,集体劳动关系是个别劳动关系...; Entitled as THE RIGHT TO COLLECTIVE CONSULTATION IN CHINA, this article’s purpose is to show the problems on the course of constructing the rule of law in China through the study on effective status of collective consultation system. In another word, the realization of the right to collective bargaining as an example analyzes the problem on the rule of law constructing in China. To answer this que...; 学位:法学博士; 院系专业:法学院_法学理论; 学号:13620110153521
语种zh_CN
出处http://210.34.4.13:8080/lunwen/detail.asp?serial=58261
内容类型学位论文
源URL[http://dspace.xmu.edu.cn/handle/2288/128158]  
专题法学院-学位论文
推荐引用方式
GB/T 7714
王培君. 我国集体协商权研究, The right to collective consultation in China[D]. 2016, 2016.
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